作為 A 股的 " 白酒老大哥 "，貴州茅臺的賺錢能力是毋庸置疑的，而其高管的薪資自然也成為人們津津樂道的焦點。

近日，中國貴州茅臺酒廠（集團）有限責任公司（以下簡稱 " 茅臺集團 "）在官網刊登了《2022 年度負責人薪酬信息公告》，公布了丁雄軍等一批高管的 " 工資條 "。令人頗感意外的是，茅臺高管們的薪資并沒有大多數人想象的 " 高不可攀 "，僅有 2 人稅前報酬超百萬。對此，有網友評價稱 " 真不算多 "。

公告顯示，茅臺集團公司黨委書記、董事長丁雄軍 2022 年從公司獲得的稅前報酬為 100.78 萬元。其中，應付薪酬為 78.88 萬元，社會保險、企業年金、補充醫療保險及住房公積金的單位繳存部分為 21.90 萬元。

在公布的 10 人名單中，時任茅臺集團公司黨委副書記、副董事長、總經理李靜仁與丁雄軍同酬，為 100.78 萬元。

時任茅臺集團公司副總經理、總工程師、首席質量官王莉等 6 人稅前報酬都在 82 萬元上下。茅臺集團公司黨委委員、省監委駐茅臺集團紀檢監察組組長滕建勇因 2022 年 10 月才在集團公司領取薪酬，稅前報酬為 20.97 萬元。保留省管大一型企業副職待遇人員楊代永稅前報酬為 69.99 萬元。

和 2023 年 5 月公布的 2021 年度薪酬信息相比，2022 年各負責人薪酬變化不大，浮動大多在 1 萬元以內。

茅臺集團是上市公司貴州茅臺的控股股東，截至 2023 年三季度末，持股比例為 54.07%。而茅臺集團的實控人是貴州省國資委。根據貴州茅臺 2022 年年度報告，公司高管實行年薪制，按貴州省國資委和公司有關規定執行。

而根據上述年報，去除在公司關聯方獲取報酬的情況，在董事、監事和高管中，僅有一人年薪 119.21 萬元，其余均未超過百萬，平均薪酬約為 41.9 萬元。

值得一提的是，去年全年，貴州茅臺賺錢能力又邁上一個新臺階，首次實現營收、利潤 " 雙千億 " 目標。1 月 30 日，貴州茅臺公眾號發布的《茅臺集團 2023 年度生產經營工作報告》顯示，2023 年度茅臺集團營收 1644.8 億元，同比增長 20.5%；利潤總額 1083.5 億元，同比增長 18.8%。

即使在上述高管薪酬水平對應的 2022 年，貴州茅臺全年歸屬上市公司股東凈利潤也有近 627.2 億元，由此計算，茅臺每天進賬超 1.7 億元。

除了高管，茅臺的一般員工的薪酬水平如何呢？根據財報，貴州茅臺的一般員工主要實行崗位績效工資制，根據不同系列和崗位的技術含量、知識含量、勞動強度和績效等要素確定其薪酬水平。

實際上，茅臺集團并未在財報中透露員工人均工資水平，但在 2022 年年度報告中的資產及負債狀況顯示，應付職工薪資為 47.82 億元，其中在職員工與離退休職工人數合計 33488 人。包括離退休職工在內，粗略估算人均年薪為 14.28 萬元左右。

主持 | 記者 黃婷

來源 | 羊城晚報 · 羊城派綜合新京報、瀟湘晨報等